25日，开发区·铁山区与湖北工程职业学院联合举办校地合作暨产教融合发展对接会。这不仅是校地企深化合作的“签约会”，更是该校近年来以政校行企四方联动推动产教融合的成果展示会——从市域产教联合体“四中心一平台”落地，到人工智能、低空经济等新兴领域的专业布局，从“六个一”改革入选全国职教优秀案例，到近3年为区域企业输送2000余名技术人才，湖北工程职业学院正以职教创新实践，探索打造出产教协同发展的“黄石样本”。
机制创新
破解产教融合“两张皮”
“过去校企合作多是‘点对点’的零散对接，现在通过市域产教联合体，我们实现了‘教学—研发—生产’的闭环联动。”对接会上，湖北工程职业学院党委书记刘红霞介绍的“四中心一平台”机制，正是该校破解产教“两张皮”的核心抓手。
2023年起，在开发区·铁山区鼎力支持下，该校牵头组建黄石市域产教联合体，构建起“政府主导、企业牵头、学校主建、行业参与”的四方协同生态。此次对接会上正式发布的市域产教联合体数字化服务平台，更是将这一生态“数字化升级”——通过整合政校行企多维度数据，建立人才供需、技术攻关、实训资源的智能匹配机制，让产教融合从“物理叠加”走向“化学反应”。
与此同时，产教协同育人中心、人才供需对接中心、技能提升认证中心、技术创新转化中心的授牌落地，标志着联合体进入实质运营阶段。
育人变革
专业紧跟产业“深呼吸”
“专业围着产业设，课程跟着岗位变”，是湖北工程职业学院产教融合的鲜明特色。
对接会上，该校人工智能学院的“AI质检课堂”案例引发企业代表热议——学生在课堂上就能参与华新水泥、劲牌公司的真实生产场景实训，实现“学习—实践—就业”无缝衔接。
这一成果源于该校持续推进的“六个一”改革：每个二级学院打造一个核心专业群、服务一批龙头企业、培育一个教学科研团队、组建一个产教协同联盟、成立一个产业科研平台、落地一个校企产教融合项目。改革加快“教育链、人才链、产业链、创新链”深度融合，该校开设的46个专业中，与地方重点产业链契合度达97％，工业互联网、智能制造等专业集群，精准对接区域电子信息、新材料等支柱产业需求。
育人模式的创新直接体现在人才质量的提升上：2025年该校在校生达1.7万余人，专业录取分数线大幅提升，在教育部“阳光高考网”全国高职满意度评价中位列全省第一、全国第六；毕业生留黄就业率达45.3％，留鄂就业率近70％，在东贝机电、沪士电子等区域龙头企业中，该校毕业生已成为技术岗位“主力军”。
动能释放
共绘区域发展“同心圆”
这是校地企携手破解产业难题、共育技术人才的新起点。
对接会上，湖北工程职业学院与诺德锂电、宏锐兴电子、联新显示等5家企业签订校企合作协议，与开发区·铁山区签署校地战略合作框架协议，将在人才定制培养、技术联合攻关、实训基地共建等方面开展深度合作。
人才双向流动，是合作共赢的关键纽带。会上，黄石开发区党工委书记、管委会主任、铁山区委书记万鼎为8名学校产业教授颁发聘书，湖北工程职业学院为东贝压缩机公司技术研发总工程师戴竟雄等7名企业专家授予产业导师聘书。“企业专家进课堂带项目，学校教师入企业解难题”的双向机制，已促成30余项关键技术转化落地，为大冶特钢、华新水泥等企业解决多个技术瓶颈。
职业教育的生命力在于与产业同频共振。该校将聚焦新兴产业需求，进一步优化专业结构。在低空经济领域，打造有限空间特种无人机训练场，服务黄石应急救援、矿山坑洞等特殊工业场景；在光电子信息产业领域，依托联合组建的黄石光芯屏端网产业研究中心，为龙头企业提供“一对一”技术与人才服务。
从校地协同机制创新到育人模式变革，从技术服务赋能到人才供需适配，湖北工程职业学院正以产教融合的“黄石实践”，为新时代职业教育如何服务区域经济发展提供可复制推广的鲜活样本。
记者 方晚霞 通讯员 吴文珏